2026-06-11 560
近日，仲愷高新區總工會主辦的2026年仲愷高新區職工“五小”創新大賽傳來喜訊，經過激烈角逐和專業評審，我公司申報的創新項目《顯示屏箱體磁柱智能貼裝，手工變自動5人成本歸零》從全區370個參賽項目中脫穎而出，榮獲二等獎，充分展現了我公司一線職工的創新活力與實干精神。
“五小”即小發明、小創造、小革新、小設計、小建議，是工會組織激發職工創造力、推動企業技術革新的一項重要活動。公司工會高度重視，廣泛動員，積極挖掘一線崗位中的改進空間與創新亮點。
此次獲獎的項目立足生產實際，針對顯示屏箱體磁柱貼裝仍采用手工操作的問題，擬針對閑置雙頭螺絲機采取降維打擊策略，分三個步驟推進“一定二送三整合”工作，精準定位置、自動送料，PLC系統軟硬件整合控制協同作業，盤活螺絲機實現磁柱貼裝自動化。有效提升了效率，降低了成本，實現了 “小投入、大回報” 的顯著成效。
獲獎團隊成員均為一線骨干，他們在完成本職工作的同時，善于觀察、勤于思考，把崗位作為創新的舞臺。
“這個想法其實是我們在日常操作中反復琢磨出來的。”項目負責人介紹，“純手工作業依賴人力，高強度循環作業使員工疲勞，易出現屏顯不良。質量、產能、成本波動大，因此自動化改造勢在必行。”
正是這種 “問題導向、立足實用” 的創新理念，讓“五小”活動真正落地生根，成為推動公司精益管理、降本增效的重要抓手。
此次獲獎不僅是對團隊創新能力的肯定，更是公司長期堅持全員創新、崗位創新成果的集中體現。近年來，公司不斷完善創新激勵機制，搭建成果展示平臺，鼓勵職工立足崗位搞革新、想辦法、提建議。
“五小”不小，它背后是職工的主人翁意識和工匠精神。我們將以此次獲獎為契機，進一步激發廣大職工的創新熱情，讓更多“金點子”結出“金果子”，為公司高質量發展注入源源不斷的內生動力。
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